Fábrica deve indenizar homem que perdeu parte do dedo e virou “case”

A decisão, à qual cabe recurso, é da 9ª Vara do Trabalho de Guarulhos (SP), que definiu indenização por danos morais no valor de R$ 17 mil.

A empresa, por sua vez, argumentou que o profissional foi convidado apenas uma vez para contar sobre o caso. O caráter dos encontros, defendeu a indústria, era preventivo, buscando evitar novos acidentes entre os empregados.

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Para a juíza Aparecida Fatima Antunes da Costa Wagner, não há provas de que o homem tenha se voluntariado para falar sobre o acontecimento nem de que tenha autorizado a firma a divulgar continuamente seu caso.

“A conduta da empresa, ainda que não dolosa, não deixou de exacerbar o dano experimentado, em uma espécie de revitimização”, aponta a magistrada.

A revitimização é entendida como o fenômeno pelo qual a vítima experimenta um sofrimento continuado e repetitivo, mesmo após cessada a violência originalmente sofrida.